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省国资委调研组到水发集团调研一级企业混改工作

发布时间: 2019-08-23

   8月21日,省国资委资本运营与收益管理处副处长肖永达、考核分配处副处长薛洁、企业领导人员管理处副处长刘萍等一行调研组到水发集团就省属一级企业混改工作进行调研。水发集团党委副书记张春生、董监办主任朱庆启、组织人事部部长高贯兵、运管部总经理鲍永青陪同调研。

  调研组就一级企业改制面临的困难和问题;企业办理内部人员退养的相关人员是否参与模拟持股,内退人员的工资待遇情况及政策依据;对未办理内部退养,也无意参与模拟持股相关人员的安置问题;如将模拟持股真正转换为企业股份,省属一级企业相应改制问题等方面进行了深入调研与探讨。 

  张春生就水发集团目前企业混改情况及存在的困难和问题进行了汇报。作为国资委首批中长期激励试点单位,水发集团目前共有三批四家企业获批中长期激励试点单位,第一批水发集团,第二批水发能源集团,第三批水发设计集团有限公司、山东农业发展集团有限公司。在企业混改方面,目前水发集团共有259户权属公司进行了混改,混改比率为67.45%。水发集团层面由于其公益性和资产规模大等特点,引入战略合作者难度较大,水发集团正多方对接,加快混改步伐。(运管部 供稿)